5月28日下午，我院召开“清廉医院”建设活动动员大会。龙港市人民医院党委书记方伟、院长陈先亲等领导及全院中层干部参加会议。

    会上，纪委书记林体锋解读了《关于开展2020年度清廉建设示范点创建活动的通知》文件，分析了创建活动实施方案（初稿）主要内容，决定打造三个亮点：1、护理部牵头开展“天使微笑、群众满意”活动。2、监察室牵头创建无“红包”医院。3、门诊部牵头推进“最多跑一次”改革，打造全诊疗过程刷脸就医和智能停车。各分管院长分别作了工作布置，纷纷强调我院将继续查找并切实解决医风、行风和医疗服务中存在的突出问题，严肃行业纪律，提升医院医德医风水平和服务形象，深化清廉文化建设，营造风清气正、崇廉尚廉的良好环境。

    最后，方书记强调“清廉医院”建设是公立医院履行社会责任的必然要求，是认真履行全面从严治党主体责任和“一岗双责”的重要抓手，要规范权力运行，加强监督制约，真正做到把权力关进制度笼子，确保权力在阳光下运行。方书记对如何推进和践行“清廉医院”建设提出三点要求：

    一是重学习，不仅要学习业务知识，还要加强自身政治学习；不仅要学习文件精神，更要学习身边的榜样人物。中层及以上干部要带头学习，通过学习，明白哪些事情可以做，哪些事情不可为。

    二是重落实，首先要落实好各项内容，将紧扣“三个重点”、抓住两个“关键”、开展“六大活动”、建立“六项制度”落实到工作中去。同时要把“清廉医院”建设与当前公立医院改革等重点工作结合，与自身工作、科室工作相结合。

    三是重监管，医务工作者首先要学会自我监管，其次要监管好科室，营造清正廉洁的行医环境，大力倡导崇廉尚洁、诚信守法、敬业奉献的职业道德，营造全心全意治病救人的氛围，以清廉行医取信于患者和广大群众。对清廉建设不到位、不尽责的，及时提醒诫勉、限期整改。对工作严重滞后、顶风作案的，要严肃问责、一查到底。